Oltre 180 operatori selezionati del mondo della deformazione metallica e 20 sponsor tra fornitori di tecnologie e soluzioni per la lavorazione della lamiera hanno animato l’edizione 2025 del Lamiera Training Day, confermando il ruolo dell’iniziativa come appuntamento di riferimento per chi opera nel comparto. Una giornata intensa, organizzata il 13 novembre dal Gruppo Tecniche Nuove e dalla rivista Lamiera, ricca di contenuti tecnici, casi di successo e confronti diretti tra professionisti, ospitata nella cornice d’eccezione del Museo Mille Miglia di Brescia.
A guidare il pubblico lungo il percorso formativo sono stati i moderatori Marco Sala, Lean Specialist e socio amministratore di RCI Group, Emiliano Corrieri, direttore tecnico della rivista Lamiera, e Marco Bortolini, professore associato del dipartimento di Ingegneria Industriale dell’Università di Bologna: veri e propri “registi” della giornata, che hanno accompagnato e contestualizzato gli interventi, assicurando un filo conduttore coerente e orientato all’obiettivo della manifestazione: mostrare come sia possibile aumentare i margini efficientando ogni fase del processo produttivo.
Un percorso che segue il flusso produttivo: dall’idea all’evasione dell’ordine
La struttura del programma è stata infatti pensata come un viaggio attraverso le tappe di un ipotetico flusso produttivo completo, consentendo ai partecipanti di riconoscersi nelle criticità illustrate e di coglierne immediatamente possibili soluzioni. Dopo il cappello introduttivo di Marco Belardi, consulente tecnico MIMIT, che ha fatto il punto sui piani governativi legati alla Transizione 4.0 e 5.0, offrendo riferimenti concreti su incentivi e opportunità per le imprese, il viaggio attraverso la “fabbrica efficiente” è partito dalla preventivazione, per proseguire con casi di successo che hanno toccato, in successione, tutte le fasi cardine del processo produttivo: dal taglio laser alla piegatura, passando per l’automazione del carico/scarico fino alla gestione del magazzino. Attraverso esperienze dirette di aziende come GMB, Laserline, Manni Sipre, Metal Camuna, Myrtha Pools, Tecnoinox e Valente, è stato possibile osservare come l’integrazione tra tecnologie avanzate, digitalizzazione e nuove metodologie organizzative possa generare miglioramenti tangibili in termini di efficienza, qualità e competitività.
Il valore aggiunto dell’evento non è stato solo nei contenuti, ma anche nella possibilità di instaurare relazioni professionali di alto livello. Il networking, da sempre tratto distintivo del Lamiera Training Day, ha trovato nel Museo Mille Miglia un palcoscenico ideale: una location iconica in cui storia dell’automobile, cultura meccanica ed estetica industriale si fondono naturalmente con i temi della lavorazione della lamiera. Al termine della mattinata, tutti i partecipanti hanno potuto visitare gratuitamente il museo, aggiungendo all’esperienza formativa un momento di scoperta e convivialità.
Il successo di questa quarta edizione conferma la capacità del Lamiera Training Day di offrire strumenti concreti, visioni aggiornate e un confronto qualificato tra operatori del settore. Un appuntamento che continua a crescere insieme alle esigenze delle aziende e che si conferma, anche nel 2025, un investimento strategico per chi desidera guidare l’innovazione nel mondo della carpenteria metallica.
